机构编制科2018年6月工作完成情况及2018年7月工作计划

一、2018年6月份分管工作完成情况

1、完成了镇江市实名制系统6月份有关机构、编制、人员增减的维护工作和中央核查库的更新工作。

2、完成了市精神病防治院、横塘社区卫生服务中心和丹北镇后巷卫生院36名人员在实名制系统中的调整工作。

3、完成了3季度全市机构编制和人员情况统计工作。

4、完成事业单位变更登记1家。

5、推进事业单位编制使用情况调研工作，研究制定了调查表格。

3、与市民政局对接，根据下岗失业转业志愿兵规模，多次增加拟安排岗位，以供其选岗。根据要求，安排专人到“市部分退役人员稳定和权益工作专班”值班，协助处理退役士兵维稳相关事宜。

4、多次赴司徒镇就“四个一”落实情况开展现场指导，帮助司徒镇分解任务、落实责任、开展相关协调工作，并将司徒镇经济发达镇改革的具体情况形成文字材料向相关市领导汇报。

5、对全市机关事业单位使用的超龄社会化用工开展调查，进行数据分析，并提出相关的清退建议，以供市领导决策。

6、针对市人大的调研和座谈，撰写园区与街道管理体制相关汇报材料，并对我市园区与街道的管理体制提出相关建议。

二、2018年7月份分管工作计划

1、做好镇江市实名制系统7月份有关机构、编制、人员增减的维护工作。

2、根据市委组织部安排，计划对云阳街道原党工委书记、高新区原党工委书记金夕龙同志进行“三责联审”。

3、发放、填写、收集《全市市级事业单位用人情况调查表》，并做好统计分析工作。

4、继续配合“市部分退役人员稳定和权益工作专班” 做好相关工作。

5、做好教育系统实名制数据库人员与教育局提供的实际数据进行核定。

6、继续对照徐霞客镇模式，指导司徒镇开展“四个一”落实工作，并会同镇江市编办适时开展评估预演，进一步查漏补缺。与司徒镇共同迎接省编办关于经济发达镇改革“四个一”落实情况专项评估。

7、撰写省编办开展思想大讨论专题研讨材料。

8、根据市相关领导指示，组织开展超龄社会化用工清退工作。

9、准备市环保监察大队增编相关材料，提交市编委讨论研究